Question 1

Təcrübə proqramı nədir və əsas məqsədi nədir?

Accepted Answer

Təcrübə proqramı — tələbələrin, yeni məzunların və ya sahə dəyişmək istəyən şəxslərin praktiki bilik və bacarıq qazanması üçün nəzərdə tutulmuş qısa və ya orta müddətli iş təcrübəsidir. Bu proqramlar adətən real iş şəraitində iştirak etməyə, nəzəri bilikləri tətbiq etməyə və karyeraya ilk addım atmağa imkan yaradır. Şirkətlər təcrübə proqramları vasitəsilə potensial işçilərlə tanış olur, namizədlər isə seçdikləri sahənin real mühitində işləməyin nə demək olduğunu öyrənirlər. Proqramın əsas məqsədi bilikləri praktiki təcrübə ilə möhkəmləndirmək, karyera istiqaməti tapmaq və gələcək işə qəbul prosesində üstünlük qazanmaqdır.

Question 2

Təcrübə proqramına necə müraciət etmək olar?

Accepted Answer

Təcrübə proqramına müraciət etmək üçün ilk addım — düzgün hazırlanmış CV və niyyət məktubudur. Namizəd özünü qısa şəkildə təqdim etməli, niyə həmin sahədə təcrübə keçmək istədiyini və nələri öyrənmək istədiyini vurğulamalıdır. Müraciət etdikdən sonra şirkət tərəfindən müsahibəyə çağırılma və ya qısa test mərhələsi ola bilər. Təcrübə proqramları əsasən universitetlərin karyera mərkəzləri, LinkedIn, Work.az kimi vakansiya saytları və birbaşa şirkətlərin öz səhifələri vasitəsilə elan edilir.

Question 3

Təcrübə proqramları hansı sahələrdə daha çox olur?

Accepted Answer

Azərbaycanda və dünyada təcrübə proqramları ən çox marketinq, dizayn, maliyyə, bankçılıq, insan resursları, informasiya texnologiyaları, hüquq, jurnalistika və dövlət idarəçiliyi sahələrində təşkil olunur. Eyni zamanda, beynəlxalq təşkilatlarda və startaplarda da bu tip proqramlara rast gəlmək olar. Təhsil müəssisələri və özəl sektor əməkdaşlığı nəticəsində daha çox sahə üzrə proqramların sayı artmaqdadır. Bu isə tələbə və gənclərə daha çox seçim imkanı təqdim edir.

Question 4

Təcrübə proqramı hansı müddətə qədər davam edir?

Accepted Answer

Təcrübə proqramlarının müddəti adətən 1 aydan 6 aya qədər dəyişir. Bəziləri yay təcrübəsi kimi 4 həftəlik, digərləri isə yarım illik və ya təhsil dövrünə paralel şəkildə uzadılmış formada keçirilə bilər. Ən vacib məsələ odur ki, proqramın sonunda iştirakçılar rəy sənədi, sertifikat və ya tövsiyə məktubu alırlar ki, bu da gələcək işə qəbul prosesində onlara əlavə üstünlük verir.

Question 5

Təcrübə proqramlarında iştirak edənlərə maaş verilir?

Accepted Answer

Təcrübə proqramları iki cür ola bilər: ödənişli və ödənişsiz. Bəzi şirkətlər, xüsusilə iri korporasiyalar və beynəlxalq təşkilatlar, təcrübəçilərə aylıq maaş və ya müavinət ödəyirlər. Digərləri isə yalnız tədris və təcrübə imkanı təqdim edir, lakin nəqliyyat və nahar kimi əlavə imkanlarla dəstək göstərə bilirlər. Azərbaycanda son illərdə bir çox özəl və dövlət qurumları ödənişli təcrübə proqramlarına üstünlük verir. Proqramın ödənişli olub-olmaması elan mətnində öncədən qeyd olunur.

Question 6

Təcrübə proqramı işə qəbulda üstünlük verir?

Accepted Answer

Bəli, təcrübə proqramında iştirak edən şəxslər real iş mühitində işləmə təcrübəsi qazandığı üçün işə qəbul zamanı daha çox üstünlük qazanırlar. CV-də göstərilən bu təcrübə işəgötürənə namizədin praktiki bacarıqları və uyğunluğu barədə öncədən fikir verir. Üstəlik, bir çox hallarda təcrübə proqramından uğurla keçən şəxslər eyni şirkətdə daimi iş təklifi də ala bilirlər. Bu baxımdan təcrübə proqramları həm öyrənmək, həm də işlə təmin olunmaq baxımından əhəmiyyətlidir.

Saytda hər-hansısa səhv tapdınız?

Saytda hər-hansısa səhv tapdınız?

Tez-tez verilən suallar

Təcrübə proqramları

İş axtarırsınız? Elə indi maraq sahənizə uyğun vakansiyaları kəşf et!

Filtrlər

Mühasibatlıq üzrə Ödənişsiz Təcrübə Proqramı (İntern)

Logistika üzrə Təcrübəçi

Data analitik - təcrübəçi

İnsan resursları üzrə təcrübəçi

Code Academy-nin Karyera Mərkəzində Təcrübəçi

Mühasibatlıq sahəsi üzrə təcrübə proqramı

İnsan Resursları (təcrübəçi)

NORM Sement Zavodunda Təcrübə Proqramı

İnsan Resursları üzrə Təcrübə Proqramı

UI/UX Designer Təcrübəçi

Təcrübəçi Mühasib

“Milli Proqram” layihəsi