Net maaş hesablama və gross net kalkulator bir yerdə: gross əmək haqqından ələ keçən məbləği, yaxud net məbləğdən gross-u hesabla. Maaş kalkulyatoru gəlir vergisini, sosial sığortanı, işsizlikdən sığortanı və icbari tibbi sığortanı Azərbaycan qanunvericiliyinin qüvvədə olan dərəcələri üzrə hesablayır.
Aylıq net (ələ keçən) əmək haqqı
865,00 ₼
Gross
1 000,00 ₼
Tutulmalar
135,00 ₼
İşəgötürənin xərci
1 189,00 ₼
Gross-un 13,50%-i vergi və sığorta haqları kimi tutulur.
Gross əmək haqqı
Vergitutma bazası: 800,00 ₼ (200,00 ₼ güzəşt)
1 000,00 ₼
Gəlir vergisi
3% / 10% / 14%
24,00 ₼
Məcburi dövlət sosial sığortası (DSMF)
3% / 10%
86,00 ₼
İşsizlikdən sığorta
0,5%
5,00 ₼
İcbari tibbi sığorta
2% / 0,5%
20,00 ₼
Cəmi tutulma
135,00 ₼
Net əmək haqqı
865,00 ₼
Bu ödənişlər əmək haqqından tutulmur — işəgötürən öz hesabına ödəyir.
Gross əmək haqqı
1 000,00 ₼
Sosial sığorta (işəgötürən)
22% / 15% / 11%
164,00 ₼
İşsizlikdən sığorta
0,5%
5,00 ₼
İcbari tibbi sığorta
2% / 0,5%
20,00 ₼
Ümumi xərc
1 189,00 ₼
İllik net
10 380,00 ₼
İllik vergi və sığorta
3 888,00 ₼
İllik işəgötürən xərci
14 268,00 ₼
2019-cu ildən qüvvədə olan 7 illik gəlir vergisi güzəşti 1 yanvar 2026-cı ildə başa çatıb. Özəl (qeyri-neft-qaz) sektorda 8 000 ₼-dək əmək haqqı artıq vergidən azad deyil — mərhələli dərəcələr tətbiq olunur. Nəticələri müqayisə etmək üçün hesablama ilini dəyişə bilərsən.
Özəl (qeyri-neft-qaz) sektor üçün qüvvədə olan tutulma dərəcələri.
Aylıq gəlir 2 500 ₼-i keçmədikdə 200 ₼ vergidən azaddır.
İşçi və işəgötürən üçün eyni dərəcə tətbiq olunur.
İşçi və işəgötürən üçün eyni dərəcə tətbiq olunur.
Maaş kalkulyatoru 2026 aşağıdakı ardıcıllığı izləyir — eyni addımları əl ilə də təkrarlaya bilərsən.
Gross əmək haqqından vergi güzəşti çıxılır. Aylıq gəlir 2 500 ₼-i keçmirsə, 200 manatlıq azadolma tətbiq olunur.
Baza pillələrə bölünür və hər hissəyə öz dərəcəsi tətbiq edilir — bütün məbləğə tək dərəcə vurulmur.
Gross əmək haqqının tam məbləğindən hesablanır və güzəştlər burada nəzərə alınmır.
Hər ikisi gross məbləğdən tutulur; işsizlikdən sığorta bütün əmək haqqından 0,5% təşkil edir.
Net = gross − gəlir vergisi − DSMF − işsizlikdən sığorta − icbari tibbi sığorta. Net maaş hesablama rejimində kalkulyator bu düsturu tərsinə işlədir.
Gross məbləğin üzərinə işəgötürənin öz hesabına ödədiyi sosial və sığorta haqları əlavə olunur.
Kalkulyator məlumat xarakteri daşıyır və rəsmi hesablama sənədi sayılmır. Fərdi hallar (natamam iş vaxtı, ikinci iş yeri, birdəfəlik ödənişlər və s.) nəticəyə təsir edə bilər.
Maaş hesablanması işçilərin və işəgötürənlərin əməkhaqqı ilə bağlı ən çox ehtiyac duyduğu hesablamalardan biridir. İş təklifi alarkən, əmək müqaviləsi imzalayarkən və ya aylıq büdcəni planlaşdırarkən əməkhaqqının gross, yoxsa net məbləğlə göstərildiyini bilmək vacibdir.
Maaş kalkulyatoru vasitəsilə gross əməkhaqqından vergi və sığorta ödənişləri çıxıldıqdan sonra əldə ediləcək təxmini net maaşı hesablamaq mümkündür. Bunun üçün əməkhaqqı məbləğini və işlədiyiniz sektoru seçmək kifayətdir.
Maaş hesablanması işçiyə hesablanan ümumi əməkhaqqının, qanunvericiliklə nəzərdə tutulan tutulmaların və işçinin əldə edəcəyi yekun məbləğin müəyyən edilməsidir.
Əməkhaqqı hesablanarkən aşağıdakı göstəricilər nəzərə alına bilər:
Nəticədə işçinin bank hesabına və ya əməkhaqqı kartına köçürüləcək net maaş müəyyən edilir.
Gross maaş işçinin əmək müqaviləsində göstərilən, vergilər və sığorta ödənişləri çıxılmamış ümumi əməkhaqqıdır.
Məsələn, iş elanında əməkhaqqı 1 500 AZN gross göstərilibsə, bu məbləğin tam şəkildə işçinin hesabına köçürüləcəyi nəzərdə tutulmur. Qanunvericiliyə uyğun tutulmalar tətbiq edildikdən sonra işçi daha aşağı məbləğdə net əməkhaqqı əldə edə bilər.
Gross maaşa aşağıdakılar daxil ola bilər:
Net maaş bütün məcburi tutulmalar çıxıldıqdan sonra işçinin faktiki olaraq əldə etdiyi məbləğdir. Başqa sözlə, net maaş işçinin əməkhaqqı kartına köçürülən yekun vəsaitdir.
Sadə formada:
Net maaş = Gross maaş − vergi və sığorta tutulmaları
Net məbləğ işçinin işlədiyi sektordan, əməkhaqqının həcmindən, tətbiq edilən güzəştlərdən və digər şərtlərdən asılı olaraq dəyişə bilər.
Onlayn maaş kalkulyatoru əməkhaqqının hesablanması prosesini sadələşdirir. İstifadəçi gross və ya net əməkhaqqını daxil etdikdən sonra sistem müvafiq tutulmaları avtomatik hesablayır.
Gross net kalkulyatorunda gross əməkhaqqınızı daxil etdikdə sistem təxmini olaraq aşağıdakı hesablamaları aparır:
İşsizlikdən sığorta haqqı işçi və işəgötürən tərəfindən ayrıca ödənilir. İşçinin əməkhaqqından tutulmalı hissə hazırda əməkhaqqının 0,5 faizi kimi müəyyən edilir.
Bəzi hallarda işçi əldə etmək istədiyi net maaşı bilir, lakin həmin məbləğ üçün əmək müqaviləsində nə qədər gross əməkhaqqı göstərilməli olduğunu müəyyənləşdirə bilmir.
Net maaş hesablama funksiyası daxil edilmiş xalis əməkhaqqına əsasən təxmini gross məbləği müəyyən edir. Bu funksiya xüsusilə aşağıdakı şəxslər üçün faydalıdır:
Azərbaycanda maaş hesablanarkən işçinin hansı sektorda çalışması vacibdir. Dövlət sektoru, neft-qaz sahəsi və qeyri-neft-qaz sektorunun özəl bölməsi üzrə bəzi vergi və sosial sığorta qaydaları fərqlənə bilər.
Dövlət Vergi Xidməti muzdlu işçilər və işəgötürənlər üçün əməkhaqqından tutulmaların hesablanmasına imkan verən ayrıca rəsmi vergi kalkulyatoru təqdim edir.
Gəlir vergisi işçinin muzdlu işdən əldə etdiyi gəlirə tətbiq edilən vergidir. Hesablama zamanı aşağıdakılar nəzərə alına bilər:
2026-cı ildən qeyri-neft-qaz sektorunun özəl bölməsində muzdlu işdən əldə edilən gəlirlər üzrə yeni vergi yanaşmaları tətbiq olunur. Buna görə kalkulyatorda hesablamanın müvafiq il və sektor üzrə aparılması vacibdir.
Məcburi dövlət sosial sığorta haqqı işçinin sosial təminat sistemində iştirakını təmin edən ödənişdir. Sosial sığorta haqqının bir hissəsi işçinin əməkhaqqından tutulur, digər hissəsi isə işəgötürən tərəfindən ödənilir.
Bu ödənişlər işçinin sosial sığorta sistemində fərdi uçotuna, gələcək pensiya təminatına və qanunvericilikdə nəzərdə tutulan bəzi sosial ödənişlərə təsir edə bilər.
Qanunvericiliyə əsasən məcburi dövlət sosial sığorta haqqı əmək ödənişinə nisbətdə faizlə hesablanır və həm sığortaedənin, həm də sığortaolunanın vəsaiti hesabına ödənilir.
İşsizlikdən sığorta haqqı işçinin əməkhaqqından tutulan məcburi ödənişlərdən biridir. Bu ödəniş həm işçi, həm də işəgötürən tərəfindən həyata keçirilir.
İşçinin əməkhaqqından tutulan işsizlikdən sığorta haqqı ayrıca göstərildiyi üçün maaş hesablanması zamanı gross və net məbləğ arasındakı fərqə təsir edir.
İcbari tibbi sığorta haqqı da əməkhaqqından tutulan ödənişlər sırasındadır. Hesablama əməkhaqqının məbləğinə və şəxsin fəaliyyət formasına əsasən aparıla bilər.
Muzdlu işçilər, fərdi sahibkarlar və mülki-hüquqi müqavilə əsasında çalışan şəxslər üçün icbari tibbi sığorta haqqının hesablanması eyni olmaya bilər. İcbari Tibbi Sığorta üzrə Dövlət Agentliyi müxtəlif fəaliyyət formaları üçün ayrıca hesablama məlumatları təqdim edir.
Gross net kalkulyator əməkhaqqı ilə bağlı hesablamaları əl ilə aparmadan nəticə əldə etməyə imkan verir. Kalkulyator həm işçilər, həm də işəgötürənlər üçün faydalıdır.
İş elanlarında əməkhaqqı bəzən gross, bəzən isə net formada göstərilir. Namizəd bu fərqi nəzərə almadıqda əldə edəcəyi faktiki əməkhaqqı ilə bağlı yanlış gözlənti yarana bilər.
Maaş kalkulyatorundan istifadə etməklə iş axtaran şəxs:
İşəgötürənlər əməkdaş üçün nəzərdə tutulan əməkhaqqını və bunun müəssisəyə ümumi xərcini əvvəlcədən hesablaya bilərlər.
İşçinin gross əməkhaqqından əlavə, işəgötürənin ödədiyi sosial sığorta, işsizlikdən sığorta və digər ödənişlər müəssisənin ümumi əməkhaqqı xərcinə daxil ola bilər.
İnsan resursları və mühasibatlıq mütəxəssisləri maaş kalkulyatorundan aşağıdakı məqsədlərlə istifadə edə bilərlər:
Net maaş hesablanarkən yalnız gəlir vergisini çıxmaq kifayət etmir. Bir neçə fərqli tutulma və fərdi şərt yekun nəticəyə təsir edə bilər.
Maaş hesablanması zamanı ilk olaraq fəaliyyət sektoru düzgün seçilməlidir. Çünki vergi dərəcələri və bəzi sosial sığorta qaydaları sektora görə fərqlənə bilər.
Əsas kateqoriyalar aşağıdakılardır:
Bəzi vergi və sığorta ödənişləri əməkhaqqının müəyyən hissələrinə fərqli qaydada tətbiq edilə bilər. Buna görə maaş artdıqca tutulmalar həmişə eyni nisbətdə dəyişməyə bilər.
Azərbaycan qanunvericiliyində müəyyən şəxslər üçün muzdlu işdən əldə edilən gəlir üzrə vergi güzəştləri nəzərdə tutula bilər.
Güzəşt hüququ olan şəxslər üçün vergi tutulan gəlir müəyyən məbləğdə azaldıla bilər. Dövlət Vergi Xidmətinin muzdlu işçilər üçün kalkulyatorunda müxtəlif güzəşt kateqoriyalarının seçilməsi imkanı mövcuddur.
Aylıq və ya rüblük bonuslar, satış mükafatları və digər əlavə ödənişlər əməkhaqqının ümumi məbləğinə daxil edilə bilər. Bu halda tutulmalar yalnız əsas maaşa deyil, qanunvericiliyə uyğun olaraq ümumi hesablanmış gəlirə tətbiq oluna bilər.
İşçi ayın bütün iş günlərini işləmədikdə maaş faktiki işlənmiş günlərə və ya saatlara əsasən hesablana bilər.
Natamam iş ayına aşağıdakılar səbəb ola bilər:
Hesablanmış əməkhaqqı işçinin həmin ay üzrə qazandığı ümumi məbləğdir. Buraya əsas maaşla yanaşı mükafatlar və əlavələr də daxil ola bilər.
Tutulmalar hesablanmış əməkhaqqından çıxılan məbləğlərdir. Bunlara gəlir vergisi və işçinin ödəməli olduğu sığorta haqları daxil ola bilər.
Ödəniləcək əməkhaqqı tutulmalardan sonra işçiyə verilən yekun net məbləğdir.
İşəgötürənin ümumi xərci yalnız işçiyə hesablanan gross maaşdan ibarət olmaya bilər. İşəgötürənin öz hesabına ödədiyi sosial və sığorta ödənişləri də ümumi xərcə əlavə edilir.
Bu səbəbdən aşağıdakı məbləğlər fərqli anlayışlardır:
Tutaq ki, əmək müqaviləsində işçinin maaşı gross formada göstərilib. Hesablama zamanı əvvəlcə işçinin çalışdığı sektor müəyyən edilir. Daha sonra həmin əməkhaqqına uyğun gəlir vergisi və məcburi sığorta haqları hesablanır.
Ümumi hesablama ardıcıllığı belədir:
Dəqiq nəticə əməkhaqqının məbləğindən, sektordan və işçinin fərdi güzəşt hüququndan asılı olduğu üçün aktual maaş kalkulyatorundan istifadə etmək tövsiyə olunur.
Gross və net maaş arasındakı əsas fərq tutulmalardır.
| Göstərici | Açıqlama |
|---|---|
| Gross maaş | Vergi və sığorta tutulmalarından əvvəlki əməkhaqqı |
| Net maaş | Tutulmalardan sonra işçiyə ödənilən məbləğ |
| İşəgötürən xərci | Gross maaş və işəgötürənin ödədiyi əlavə haqlar |
İş təklifi qəbul edərkən göstərilən maaşın gross və ya net olduğunu mütləq dəqiqləşdirmək lazımdır.
Əl ilə mürəkkəb formullar tətbiq etmədən bir neçə saniyə ərzində təxmini nəticə əldə etmək mümkündür.
İşçi aylıq əldə edəcəyi real məbləği bildikdə kirayə, kredit, gündəlik xərclər və yığım planını daha düzgün hazırlaya bilər.
Bir vakansiyada maaş gross, digərində net göstərilə bilər. Kalkulyator hər iki təklifi eyni formatda müqayisə etməyə kömək edir.
Namizəd istədiyi net maaşın hansı gross məbləğə uyğun olduğunu əvvəlcədən hesablayaraq işəgötürənlə daha dəqiq danışıq apara bilər.
Hesablama nəticəsində istifadəçi əməkhaqqından hansı ödənişlərin tutulduğunu ayrıca görə bilər.
Ən çox edilən səhvlərdən biri iş elanında göstərilən gross əməkhaqqının tam olaraq işçinin hesabına köçürüləcəyini düşünməkdir.
Sektor düzgün seçilmədikdə vergi və sığorta hesablaması yanlış nəticə verə bilər.
Vergi güzəşti hüququ olan şəxsin güzəştsiz hesablama aparması nəticənin olduğundan aşağı görünməsinə səbəb ola bilər.
Əsas maaşdan əlavə əldə edilən mükafat və bonuslar yekun əməkhaqqına və tutulmalara təsir göstərə bilər.
Vergi və sosial sığorta qaydaları dəyişə bildiyi üçün köhnə formul və məlumatlarla aparılan hesablamalar aktual nəticə verməyə bilər.
Maaşınızı hesablamaq üçün aşağıdakı addımları izləyin:
Kalkulyatorun göstərdiyi nəticə ilkin məlumatlandırma və planlama məqsədi daşıyır. Mühasibat hesablamasında əmək müqaviləsinin şərtləri, güzəştlər, məzuniyyət, bonuslar və digər fərdi hallar əlavə olaraq nəzərə alına bilər.
Gross maaş vergi və sosial sığorta ödənişləri çıxılmamış ümumi əməkhaqqıdır. Əmək müqaviləsində göstərilən məbləğ çox vaxt gross maaş ola bilər.
Net maaş vergi və sığorta tutulmalarından sonra işçiyə faktiki olaraq ödənilən əməkhaqqıdır.
Gross maaşdan net maaşı hesablamaq üçün gəlir vergisi, məcburi dövlət sosial sığorta, işsizlikdən sığorta və icbari tibbi sığorta üzrə işçinin ödəməli olduğu məbləğlər çıxılır.
Bəli. Net maaş hesablama funksiyasına əldə etmək istədiyiniz xalis əməkhaqqını daxil etməklə təxmini gross məbləği müəyyənləşdirmək mümkündür.
Gross məbləği maaş kalkulyatoruna daxil edərək tutulmalardan sonra əldə edəcəyiniz təxmini net əməkhaqqını görə bilərsiniz.
Daxil edilən məlumatlar düzgün olduqda kalkulyator aktual vergi və sığorta qaydalarına əsasən nəticə verir. Lakin bonus, fərdi güzəşt, məzuniyyət, xəstəlik vərəqəsi və digər xüsusi hallar yekun məbləği dəyişə bilər.
Şəxsin fəaliyyət sektorundan və statusundan asılı olaraq maaşdan gəlir vergisi, məcburi dövlət sosial sığorta, işsizlikdən sığorta və icbari tibbi sığorta haqqı tutula bilər.
Həmişə deyil. İşəgötürən gross maaşdan əlavə öz hesabına sosial sığorta və digər məcburi ödənişlər edə bilər.
Bəli. Bonus və mükafatlar hesablanmış əməkhaqqının ümumi məbləğini artırdığı üçün vergi və sığorta tutulmalarına da təsir edə bilər.
2026-cı il üzrə Azərbaycanda minimum aylıq əməkhaqqı 400 AZN olaraq göstərilir.
Maaş kalkulyatorundan işçilər, iş axtaranlar, işəgötürənlər, HR mütəxəssisləri, mühasiblər və əməkhaqqı büdcəsi planlaşdıran şəxslər istifadə edə bilərlər.
Gross maaşınızın tutulmalardan sonra nə qədər olacağını və ya istədiyiniz net əməkhaqqı üçün hansı gross məbləğin tələb edildiyini öyrənmək üçün maaş kalkulyatorundan istifadə edin.
Əməkhaqqı məbləğini daxil edin, uyğun sektoru seçin və net maaş hesablama nəticəsini saniyələr ərzində əldə edin.