İnsan Resursları üzrə mütəxəssis

41 baxış

Əmək qanunvericiliyinə uyğun kadr uçotu işlərinin aparılması, əməkdaşların şəxsi işlərinin və elektron məlumat bazasının idarə olunması;
Əmək haqqı, sosial müavinət, həmçinin kollektiv sazişdən irəli gələn digər ödənişlərin hesablanması;
Elektron informasiya sistemlərində əmək münasibətlərinin tənzimlənməsi;
Müxtəlif hesabatların, o cümlədən rüblük vahid vergi bəyannamələrinin hazırlanması;
5 günlük iş rejimi.

Təhsil: Ali
İş təcrübəsi: Müvafiq sahə üzrə ən azı 2 il;
Azərbaycan Respublikası Əmək qanunvericiliyi;
Dövlət hakimiyyəti orqanlarında, idarə, təşkilat və müəssisələrində kargüzarlığın aparılmasına dair biliklər;
Əmək haqqının hesablanması üzrə praktiki biliklər;
İnsan resurslarına aid normativ və metodik materiallarla tanışlıq, kadr işinin təşkili və sənədləşdirilməsi;
Elektron informasiya sistemindən istifadə qaydaları;
Analitik düşüncə və hesabatların təhlili;
Effektiv kommunikasiya və əməkdaşlıq bacarıqları;
Kompüter biliyi: MS Office (yüksək)
1C proqramında işləmə bacarığı üstünlükdür;
Dil bilikləri: Azərbaycan dilində mükəmməl yazı və danışıq; İngilis və ya Rus dili bilikləri üstünlükdür.

Dostunla paylaş: